Este 2023 la sede Melipilla ha marcado el hito de superar los 3.000 alumnos, en un espacio donde conviven 126 docentes y casi 70 administrativos. Con una trayectoria de 17 años ha logrado posicionarse en la Provincia de Melipilla como una de las instituciones de Educación Técnico Profesional más reconocidas, no solo por su excelencia académica, sino además por la calidad valórica de sus titulados y su aporte a la comunidad.
Luego de un año 2022 marcado por importantes avances de cara al fortalecimiento de la experiencia de servicio de nuestros estudiantes, que significó remodelaciones y mejoras en los espacios de atención académica y de servicios complementarios, concentramos todo el esfuerzo en disponer de espacios acogedores y cercanos que nos ayudaron a mejorar nuestra calidad de servicio.
En términos de vínculos con la comunidad, en el 2022 llevamos a cabo una agenda de reuniones que nos ha permitido posicionarnos con las autoridades, organizaciones, empresas, colegios, medios de prensa local; lo que sin duda nos deja en muy buen pie para avanzar en este nuevo año en el fortalecimiento de las alianzas.
En el marco el Plan de Desarrollo 2021-2025 y como parte del apoyo a los 5 objetivos estratégicos hemos definido 5 ámbitos de trabajo: Mejorar la retención, fortalecer al equipo docente, fortalecer la extensión de Duoc UC en la provincia, fortalecer la sana convivencia a través de la formación humana y ética, y por último y no menos importante, evolucionar y favorecer una cultura digital y de innovación.
En el ámbito de la retención, y como parte de la estrategia para disminuir el abandono de nuestros estudiantes, nos encontramos en ejecución de un plan de trabajo cuya herramienta principal es el Panel de Gestión para la Progresión Estudiantil desarrollado por la Dirección de Estudios y Progresión Estudiantil. Creemos que el éxito en la implementación es el resultado del trabajo conjunto y en colaboración de la Coordinación General Académica y la Subdirección de Desarrollo Estudiantil, que busca, a través del contacto oportuno, ofrecer a los alumnos y alumnas las opciones y dispositivos de ayuda dispuestos por la institución para mitigar el riesgo de deserción y abandono.
Como parte de la mejora de la experiencia de aprendizaje de nuestros estudiantes, y en un esfuerzo para integrar a nuestra labor diaria el postulado de contar con los mejores docentes, desde la UAP nos enfocamos en entregar las herramientas para mejorar la innovación pedagógica, acompañamiento y divulgación de los cursos voluntarios y habilitaciones. Otro aspecto importante es la revisión de la pertinencia disciplinar, labor llevada a cabo por cada uno de los directores de carrera, y de esta forma garantizar que nuestros docentes puedan desplegar todo su potencial, y que a través de su experiencia en la industria sean un aporte a la formación de nuestros estudiantes.
La llegada de Duoc UC a la provincia de Melipilla ha sido un gran aporte para las familias que han visto en nuestra institución una alternativa real de acceso a la educación superior de calidad. En este afán de estar conectados con nuestro entorno, hemos sostenido relaciones constantes con las organizaciones, empresas y autoridades de la zona, poniendo a disposición nuestro capital humano y de infraestructura al servicio de la comunidad. En este año 2023, avanzaremos en la implementación del proyecto de Extensión denominado “Duoc a Puertas Abiertas” que pretende transferir conocimientos hacia las distintas comunidades con una orientación al desarrollo del capital social, cultural y rescate de la Chilenidad. Para ello hemos desarrollado un plan de trabajo que va más allá de los servicios académicos que ofrecemos convocando así personas de todas las edades. Nos encontramos en la etapa de puesta en marcha y socialización con nuestros stakeholders.
La sana convivencia es un elemento que como institución hemos abordado desde el año pasado a través de las instancias de Escuchas y para este 2023 queremos que los alumnos y alumnas encuentren en nuestra Sede un espacio de seguridad y acogida, en el marco de nuestros valores institucionales y afianzado en nuestra formación humana y ética, propiciando instancias formativas y de sensibilización contra el bullying y todo tipo de acoso. Como punta pie inicial realizamos una charla en el auditorio de la Sede el pasado martes 2 de mayo: “Día internacional contra la violencia y el acoso“, en el cual participaron alrededor de 80 estudiantes de distintas escuelas, lo que continuará con intervenciones que contribuyan a difundir el mensaje e impactar positivamente en la salud mental de nuestros estudiantes.
En materia de innovación, los esfuerzos están orientados a desplegar distintas instancias que favorezcan una cultura digital, a través del desarrollo de los proyectos postulados en el primer Concurso de Innovación Corporativa. Nuestro objetivo para este 2023 es divulgar y fomentar la innovación para apoyar la mejora continua, y para esto contamos con equipos multidisciplinarios en el desarrollo de los proyectos.
Otro aspecto que se presenta de forma transversal en nuestra agenda 2023 es el proceso de re – Acreditación institucional, en el cual todos los miembros de la comunidad estamos llamados a participar de forma activa. Desde la Sede hemos desplegado una campaña comunicacional que conduce a cada uno de los encuentros participativos para los distintos estamentos, tales como, alumnos y alumnas, colaboradores docentes y administrativos. Este proceso de divulgación ha sido liderado por docentes especialistas en la línea disciplinar de Marketing junto al área Comunicaciones de la Sede.
Estamos convencidos de que los objetivos trazados para nuestra Sede, aunque parezcan ambiciosos se pueden llevar a cabo con éxito, con el compromiso de todos quienes forman parte de la comunidad Sede Melipilla y guiados por nuestra madre María y nuestro Patrono San José, quienes velan e interceden por nosotros.
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